خانه / علوم انسانی / دانلود تحقیق در مورد شرکت پاناسونیک

دانلود تحقیق در مورد شرکت پاناسونیک

دانلود رایگان دانلود تحقیق در مورد شرکت پاناسونیک ، مقاله ، تحقیق 

این محصول” دانلود تحقیق در مورد شرکت پاناسونیک “را از یاهو فایل دانلود نمایید.


در این تحقیق شرکت پاناسونیک مورد بررسی و پژوهش قرار گرفته است در زیر به مختصری ازعناوین و چکیده آنچه شما در این تحقیق دریافت می کنید اشاره شده است : “با شناخت مسؤلیت خود بعنوان یک صنعتگر، از راه انجام فعالیت های حرفه ای تجاری، خودرا وقف پیشرفت و توسعه جامعه و رفاه مردم خواهیم كرد، و بدینوسیله كیفیت زندگی را در سراسر دنیا و برای جهانیان بهبودخواهیم داد”. [هدف اساسی مدیریت ماتسوشیتا كه در سال ۱۹۲۹ توسط كونوسوكه ماتسوشیتا، بنیان گذار شركت تدوین گردید.] شركت ماتسوشیتا الكتریک ایندستریال با مسؤلیت محدود، از پیشروان جهانی در عرصه تولید محصولات برقی و الكترونیک برای كاربردهای خانگی، تجاری و صنعتی به شمار میرود. با فروش كل ۶۱٫۶۸ میلیارد دلار در سال مالی منتهی به مارس ۲۰۰۳، گروه ماتسوشیتا شبكه ای جهانی متشكل از بیش از ۳۸۴ شركت و ۲۸۸,۳۲۴ نفر كاركنان است كه افزون بر ۱۵,۰۰۰ محصول را با ماركهای ناسیونال، پاناسونیک، وتكنیكس تولید و عرضه می نماید. این شركت كه اداره مركزی آن در اوزاكاOsaka ژاپن واقع است در سال مالی منتهی به ۳۱ مارس ۲۰۰۳ مبلغ ۶۱٫۶۸ میلیارد دلار فروش كل گروه را ثبت نموده است این فایل شا …

این محصول “دانلود تحقیق در مورد شرکت پاناسونیک  “توسط پورتال  یاهو فایل  جمع آوری و برای فروش قرار داده شده است.

منبع: یاهو فایل

مطلب پیشنهادی

دانلود مقاله کامل درباره ده اصل تغيير مديريت ۱۰ ص

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 12   ده اصل تغيير مديريت چكيده به زماني برمي گرديم كه مديران اجرايي شركتهاي بزرگ، به دنبال يك هدف ساده براي خود و سازمانهايشان بودند: ثبات. سهامداران نيز خواهان كسب منفعت، كمي بيشتر از ميزان پيش بيني شده، بودند. از آنجايي كه تعداد زيادي از بازارها تعطيل و يا توسعه نيافته بودند، رهبران فقط مي توانستند براساس چارچوبي كه اصلاحات ناچيزي را به همراه داشت عمل كنند. قيمتها تحت كنترل بود، مردم داراي امنيت شغلي بودند و درنتيجه روند زندگي خوب و مطلوب بود.اما امروزه شفافيت بازار، نيروي انساني پويا، رونق سرمايه جهاني و ارتباطات سريع موجب گرديده است تا سناريوي قديمي رضايت‌بخش با نگاه دقيق تري موردبررسي قرار گيرد. امروزه اكثر صنايع و تقريبا" تمامي شركتها – از غولهاي صنعتي تا خرده پاهاي تجاري – بر روي هدف مشترك مديريت يعني «تغيير» كه در گذشته به كلي از آن پرهيز مي شد، تمركز كرده اند.برنامه تغيير، بيشترين مديران اجرايي را با يك كشمكش ناآشنا و غريب مواجه كرده است. در اكثر برنام ...

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

porno video Pendik escort maltepe escort porno izle bursa escort kurtkoy escort